TEAM CRT

Notre lieu de travail?
En pleine nature!

Nos projets?
Immenses!

projects CRT
Roger Turgeon, fondateur

L’équipe de CRT Construction laisse indéniablement sa marque dans le paysage québécois et canadien. Fondée il y a un peu plus de 50 ans par Roger Turgeon, l’entreprise familiale voit la 3e génération se préparer à prendre la relève. À partir de son siège social situé à Lévis, CRT Construction mène à bien des chantiers de construction d’une envergure et d’une complexité sans commune mesure, notamment en hydroélectricité et structures complexes de béton.

Chez CRT Construction, le travail d’équipe prend un sens tout particulier. Par leur situation géographique éloignée des grands centres, chacun de nos chantiers est en soi une mini entreprise où les membres de l’équipe se côtoient 24 heures sur 24 pendant plusieurs mois et même plusieurs années. Tout est mis en place pour assurer la pleine autonomie du chantier. Ainsi, l’entreprise a acquis avion, hélicoptère et bateau pouvant tirer une barge afin de déplacer employés, dirigeants, machinerie et matériaux aussi loin que dans le Grand Nord.

C’est donc sans surprise que les gens qui travaillent chez CRT Construction en retirent une grande fierté et un bagage professionnel impressionnant

emplois CRT

prêt à laisser votre marque avec nous sur les plus grands chantiers au Québec et au Canada?

Nous recrutons présentement des gens de talent pour les postes suivants :

Journalier de cour Nouveau

Siège social à Lévis, Québec

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Candidature spontanée

Aucun poste présentement affiché ne correspond à votre profil?

Nous désirons quand même faire votre connaissance!

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ALERTE EMPLOIS

Soyez à l’affût des emplois que nous offrirons bientôt en vous inscrivant à notre courriel d’alerte emplois.

Abonnement à l’alerte emplois

Climat de travail
positif et familial

variété des tâches
à accomplir

nombreux défis et
autonomie

Que dire de l’opportunité de contribuer à des projets d’envergure, et ce, à travers le Canada, ce qui vous donnera l’occasion de vous développer et d’évoluer au sein de l’entreprise?

Des conditions de travail
à la hauteur de vos ambitions

VOUS APPRÉCIEREZ

1Les 4 semaines de vacances par année

2Le programme d’avantages sociaux dont l’assurance collective et le REER avec cotisation de l’employeur

3Les équipements de travail performants

4La conciliation travail-famille

5Le transport rapide vers les chantiers grâce à notre avion privé

6Du travail pendant toute l’année

Employés et gestionnaires
tous regroupés autour
des mêmes valeurs

respect

Le respect de chacun, quel que soit son statut dans l’entreprise : employé, dirigeant, client, fournisseur.

rigueur

La rigueur permettant d’assurer la qualité de notre travail.

efficacité

L’efficacité nous poussant à toujours améliorer nos procédures et méthodes de travail.

collaboration

La collaboration : « Seul on va plus vite, mais ensemble on va plus loin ».

appartenance

Le sentiment d’appartenance à une grande famille en nous assurant que chaque employé se sent à la bonne place.

Ces valeurs sont importantes dans votre vie?
Nous sommes faits pour nous entendre!

Amélie Bélanger-Gauthier
réceptionniste

«Un environnement dynamique et familial où il fait plaisir travailler! Les patrons sont à l’écoute des besoins de leurs employés. Belle opportunité de carrière.»

Benoît Latulippe
Agent de prévention

«CRT est une belle compagnie où les projets de construction diversifiés nous mènent à nous dépasser. La compagnie m’a permis de travailler dans des projets d’envergure avec des gens compétents. Le bel esprit d’équipe qui règne au sein des employés permet de travailler dans un environnement sain et plaisant. »

Étienne Turgeon
contremaître de chantier

«Chez CRT, les valeurs familiales sont vraiment importantes. Les chantiers à l’extérieur, moi je tripe! Ça me nourrit. C’est des chantiers qui sortent de l’ordinaire. La première fois que j’ai pris l’avion, c’était à Goose-Bay, au chantier Muskrat Falls. J’ai vu arriver l’avion et je me suis dit wow! Je m’en vais direct à la maison, sans passer par Ottawa, pour passer du temps en famille.»

Marie-Lee Godin
adjointe au garage

«Super belle compagnie! L’ambiance est très agréable ainsi que les conditions de travail!»

Patricia Blais
Superviseure paie et comptes payables

«CRT Construction me permet d’évoluer et de m’accomplir tant au niveau professionnel que personnel. C’est une très grande entreprise avec de bonnes valeurs, mais surtout, CRT a à cœur le bien-être de ses employés. Après plus de 30 ans, je suis toujours impressionnée de voir nos réalisations!»

Sylvain Langlois
gérant de projet

«Travailler chez CRT Construction c’est travailler pour une grande entreprise qui a su demeurer à l’échelle humaine, celle-ci sait reconnaître l’importance de ses employés dans sa réussite et pour l’obtention du succès dans ses activités. L’entreprise carbure, à commencer par sa direction, au défi d’ingénierie et de construction. Nous réalisons que très peu de travaux répétitifs et règle générale, plus le défi est grand et complexe, plus nous nous démarquons et performons.

Le partage des connaissances, de l’expérience et la collégialité entre les employés, font de CRT Construction un environnement de travail très stimulant et motivant, l’entreprise sait reconnaître la compétence et les efforts des individus et donne à tous la possibilité de se faire valoir et d’obtenir des promotions dans leurs champs d’activités respectifs.

Plusieurs employés travaillent pour la compagnie depuis longtemps dont celui qui écrit, depuis 1990 et j’ai commencé dans l’entreprise comme technicien arpenteur de chantier, devenu par la suite surintendant et je suis gérant de projets depuis plus de 20 ans.»